Liên kết website
Thống kê truy cập
Lượt truy cập:
Đang online: 0
Sơ đồ tổ chức
24/07/2024
545
Giới thiệu chung của Trung tâm Y tế huyện Cần Đước
I- Thông tin chung:
1- Tên đơn vị (chữ HOA): TRUNG TÂM Y TẾ HUYỆN CẦN ĐƯỚC
2- Địa chỉ:    QL50, khu 1B, thị trấn Cần Đước, huyện Cần Đước, tỉnh Long An
3- Điện thọai: 02723881222   02723882268 Fax:                              
4- Email: ttytcanduoc@longan.gov.vn                   
5- Website (nếu có): http://ttytcanduoc.gov.vn                       
II- Thông tin riêng:
1- Lãnh đạo đơn vị:
Giám đốc:                     Võ Thị Thùy Trang
Phó Giám đốc:             Nguyễn Minh Cảnh  
2- Cơ cấu tổ chức đơn vị:
2.1 Sơ đồ tổ chức đơn vị:


2.2 Quy mô đơn vị  TTYT có giường bệnh
 - Bệnh viện đa khoa  hạng: III
 - Tổng số giường bệnh: 160 giường bệnh    
2.3 Cơ cấu nhân lực:
Tổng số CBVC:187, trong đó:
- Bác sĩ CK2: 01
- Bác sĩ CK1: 08
- Bác sĩ: 14
- Dược sĩ: 01
- Y sĩ: 24
- KTV Y đại học:   01
- KTV Y trung học: 02
- DS trung học: 12
- Y tá điều dưỡng đại học:02
- Y tá điều dưỡng trung học:30
- NHS đại học:03
- NHS trung học:06
- Đại học khác: 05
- Trung học khác:06

3- Vị trí, chức năng, nhiệm vụ của đơn vị:
 3.1. Chức năng:
Trung tâm Y tế huyện Cần Đước có chức năng tham mưu cho Giám đốc Sở Y tế và tổ chức thực hiện nhiệm vụ khám, chữa bệnh, thực hiện các chương trình quốc gia về y tế, hướng dẫn các hoạt động thuộc lĩnh vực được giao theo đúng chính sách, pháp luật, các quy định của Nhà nước.
3.2. Nhiệm vụ, quyền hạn: Trung tâm Y tế huyện Cần Đước có nhiệm vụ và quyền hạn sau:
3.2.1. Xây dựng kế hoạch triển khai thực hiện các nhiệm vụ chuyên môn kỹ thuật về khám, chữa bệnh; y tế dự phòng; phòng chống HIV/AIDS, các bệnh xã hội, an toàn vệ sinh thực phẩm, chăm sóc sức khỏe sinh sản, dân số, bảo hiểm y tế và truyền thông giáo dục sức khỏe trên cơ sở kế hoạch của huyện và tình hình thực tế của địa phương.
3.2.2. Chỉ đạo và tổ chức thực hiện các hoạt động sau:
 - Thực hiện Cấp cứu - Khám bệnh - Chữa bệnh:
 + Tiếp nhận mọi trường hợp người bệnh từ ngoài vào hoặc các bệnh viện khác chuyển đến để cấp cứu khám bệnh, chữa bệnh nội trú và ngoài trú.
 + Tham gia khám giám định sức khoẻ và khám giám định pháp y khi hội đồng giám định y khoa tỉnh hoặc cơ quan bảo vệ pháp luật trưng cầu.
+ Tổ chức khám sức khỏe và chứng nhận sức khỏe theo quy định nhà nước.
+ Có trách nhiệm giải quyết các bệnh tật thông thường về nội khoa và các trường hợp cấp cứu về ngoại khoa.
- Triển khai thực hiện các hoạt động chuyên môn, kỹ thuật về phòng, chống dịch bệnh, HIV/AIDS, các bệnh xã hội, tai nạn thương tích, sức khoẻ lao động và bệnh nghề nghiệp, chăm sóc sức khoẻ sinh sản, sức khoẻ môi trường, sức khoẻ trường học, dinh dưỡng cộng đồng, an toàn vệ sinh thực phẩm, truyền thông giáo dục sức khoẻ theo phân cấp và theo quy định của pháp luật;
- Hướng dẫn và giám sát chuyên môn, kỹ thuật về các hoạt động thuộc lĩnh vực phụ trách đối với các trạm y tế xã, thị trấn, các cơ sở y tế trên địa bàn;
- Tham gia đào tạo, đào tạo lại, tập huấn, bồi dưỡng kiến thức về chuyên môn, nghiệp vụ thuộc lĩnh vực phụ trách cho cán bộ y tế cấp xã, nhân viên y tế thôn, bản và các cán bộ khác;
- Nghiên cứu và tham gia nghiên cứu khoa học, ứng dụng các tiến bộ khoa học, kỹ thuật về lĩnh vực liên quan;
- Quản lý và tổ chức triển khai thực hiện các dự án thuộc chương trình mục tiêu y tế quốc gia và các dự án khác được Sở Y tế phân công;
- Thực hiện quản lý cán bộ, chế độ chính sách, khen thưởng, kỷ luật đối với công chức, viên chức và quản lý tài chính, tài sản của đơn vị theo quy định của pháp luật;
- Thực hiện các chế độ thống kê, báo cáo theo quy định của pháp luật;
- Tổ chức thực hiện các đề tài nghiên cứu và ứng dụng những tiến bộ khoa học thuộc lĩnh vực chuyên khoa ở cấp Bộ và cấp Cơ sở.
- Phối hợp với y tế dự phòng thực hiện thường xuyên công tác phòng bệnh, phòng dịch.
- Quản lý kinh tế:
+ Có kế hoạch sử dụng hiệu quả cao ngân sách Nhà nước cấp.
+ Thực hiện nghiêm chỉnh các quy định của Nhà nước về thu chi ngân sách của Bệnh viện. Từng bước thực hiện hạch toán chi phí khám bệnh, chữa bệnh.
+ Tạo thêm nguồn kinh phí từ các dịch vụ y tế: Viện phí, bảo hiểm y tế, đầu tư của nước ngoài và các tổ chức kinh tế khác.
- Thực hiện các nhiệm vụ, quyền hạn khác do Giám đốc Sở Y tế và Uỷ ban nhân dân huyện giao.
4- Quy mô, năng lực, trang thiết bị:
 4.1 :Hệ điều trị:
- Ban Giám đốc;
+ Giám đốc
+ Phó Giám đốc
- Phòng chức năng: 05 phòng
1.  Phòng Tổ chức - Hành chính;
2.  Phòng Kế hoạch - Nghiệp vụ (bao gồm cả lĩnh vực quản lý chất lượng, công tác xã hội);
3.  Phòng Tài chính - Kế toán;
4.  Phòng Điều dưỡng;
5.  Phòng Dân số - Truyền thông và Giáo dục sức khỏe.
- Các khoa Lâm sàng: 06 khoa
1. Khoa Cấp cứu- Hồi sức tích cực và chống độc;
2. Khoa Khám bệnh;
3. Khoa Liên chuyên khoa (RHM+Mắt+TMH);
4. Khoa Nội nhiễm - Y học cổ truyền;
5. Khoa Nhi;
6. Khoa Chăm sóc sức khỏe sinh sản và Phụ sản;
- Các khoa Cận lâm sàng: 02 khoa
1. Khoa Dược – Kiểm soát nhiễm khuẩn– Trang thiết bị - Vật tư y tế;
2. Khoa Xét nghiệm và Chẩn đoán hình ảnh;
4.2: Hệ dự phòng:03 khoa
1. Khoa Y tế công cộng và Dinh dưỡng;
2. Khoa kiểm soát bệnh tật và HIV/AIDS;
3. Khoa An toàn thực phẩm;
          Trung tâm Y tế Cần Đước cơ sở 2:
          - Ban Giám đốc;
          + Giám đốc
          + Phó Giám đốc
- Phòng chức năng: 04 phòng
1. Phòng Tổ chức - Hành chính;
2. Phòng Kế hoạch tổng hợp;
3. Phòng Tài chính - Kế toán;
4. Phòng Điều dưỡng;
- Các khoa Lâm sàng: 04 khoa
1. Khoa Hồi sức cấp cứu;
          2. Khoa Khám bệnh;
3. Khoa Nội - YHCT;
4. Khoa Nhi;
- Các khoa Cận lâm sàng: 02 khoa
1. Khoa Dược – Kiểm soát nhiễm khuẩn;
2. Khoa Xét nghiệm - Chẩn đoán hình ảnh.
 4.3:  Các Trạm Y tế xã: 17 Trạm Y tế xã.
1. Trạm Y tế xã Long Định
2. Trạm Y tế xã Long Cang
3. Trạm y tế xã Phước Vân
4. Trạm y tế xã Tân Trạch
5. Trạm y tế xã Long Sơn
6. Trạm y tế xã Long Khê
7. Trạm y tế xã Long Trạch
8 Trạm y tế xã Mỹ Lệ
9. Trạm y tế xã Tân Lân
10. Trạm y tế xã Phước Đông
11. Trạm y tế xã Long Hựu Đông
12. Trạm y tế xã Long Hựu Tây
13. Trạm y tế xã Tân Ân
14. Trạm y tế xã Tân Chánh
15. Trạm y tế xã Phước Tuy
16. Trạm y tế xã Long Hoà
17. Trạm y tế thị trấn Cần Đước
                - Giới thiệu về các phương pháp điều trị, chẩn đóan, máy móc trang thiết bị hiện có phục vụ khám chữa bệnh, xét nghiệm tại đơn vị:
Các phương pháp điều trị- chẩn đoán:
                + Nội soi tai mũi họng
                + Nội soi tiêu hóa
     * Máy móc- trang thiết bị:
                - Siêu âm 4D
                - Máy X-Quang
                - Máy rửa phiml
                - CT- Scanner
                - Nội soi dạ dày
                - Đo điện tim
                - Sinh hóa tự động - bán tự động
                - Huyết học tự động - bán tự động
                - Máy định lượng
                - Phân tích nước tiểu
                - Ghế nha
                - Máy truyền dịch
                - Máy hút dịch
                - Máy xông khí dung
                - Máy đốt điện
                - Máy gây mê giúp thở
                - Máy đốt điện cao tầng
                - Ly tâm
                - Kính hiển vi
                - Tủ Lưu trữ máu
                - Tủ cấy vi sinh
                - Quang phổ
                - Bơm tiêm điện
                - Điện châm
                - Bàn mổ vạn năng
                - Sốc tim
                - Tạo oxy
                - Máy thở.....
       5- Các họat động, thành tích nổi bật và các hình thức khen thưởng của bệnh viện:
- Giới thiệu một số họat động chuyên môn nổi bật thời gian qua trên từng lĩnh vực của đơn vị phụ trách (có thể cung cấp môt số hình ảnh minh hoạ)
                - Thành tích thời gian qua:
*  Bằng khen của Bộ trưởng Bộ Y Tế ngày 10/10/2016 vì : đã có nhiều thành tích, đóng góp trong công tác y tế dự phòng, góp phần vào sự nghiệp bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân.
* Bằng khen của Bộ trưởng Bộ Y Tế ngày 28/7/2015 vì: đã có nhiều thành tích trong chiến dịch tiêm vacxin sởi rubella.
* Bằng khen của UBND tỉnh Long An ngày 4/10/2016 vì : Đã có thành tích tốt trong công tác phòng chống HIV/AIDS năm 2015.
* Bằng khen của Ban chấp hành liên đoàn lao động tỉnh Long An ngày 11/1/2017 vì : Công đoàn cơ sở TTYT Vĩnh Hưng đã có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh năm 2016.
6- Định hướng phát triển của đơn vị thời gian tới: (về tổ chức, cơ sở vật chất, lĩnh vực phụ trách, trang thiết bị, đào tạo nguồn lực....)
Các tin khác